Social & labour research
Научно-практический журнал
| ISSN | 2658-3712 |
| Номер выпуска | №3 (56) 2024 |
| Периодичность | Издается 4 раза в год |
| Формат распространения | Оформить подписку на печатную версию журнала можно на сайте Объединенного каталога «Пресса России» и через интернет-магазин «Пресса по подписке» (подписной индекс 66271) |
| Статус | Журнал включен в первую категорию Перечня рецензируемых научных изданий ВАК (К1), в которых должны быть опубликованы основные научные результаты диссертаций на соискание ученой степени кандидата наук, на соискание ученой степени доктора наук, по научной специальности 5.2.3. Региональная и отраслевая экономика (экономические науки) |
Журнал «Социально-трудовые исследования» издается с 2010 года. До 2 ноября 2018 года журнал имел название «Охрана и экономика труда».
Учредитель – Федеральное государственное бюджетное учреждение «Всероссийский научно-исследовательский институт труда» Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России).
Издание перерегистрировано в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство ПИ № ФС77-74237 от 02 ноября 2018 г.
Издается 4 раза в год. Рецензируемое издание. Журнал включен в систему Российского индекса научного цитирования (РИНЦ). Распространяется по подписке. «Объединенный каталог "Пресса России"» (www.pressa-rf, индекс 66271); интернет-магазин «Пресса по подписке» (https://www.akc.ru). Тираж – 500 экз. ИФ — 2,26
Научные направления – экономика и социология (социально-трудовые отношения).
Журнал включен в первую категорию Перечня рецензируемых научных изданий ВАК (К1), в которых должны быть опубликованы основные научные результаты диссертаций на соискание ученой степени кандидата наук, на соискание ученой степени доктора наук, по научной специальности 5.2.3. Региональная и отраслевая экономика (экономические науки)
Главный редактор – Волгин Николай Алексеевич, доктор экономических наук, профессор, заслуженный деятель науки Российской Федерации, советник генерального директора ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России.
В состав редакционной коллегии журнала входят известные ученые, экономисты и социологи, специалисты-эксперты из ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России, Московского бюро МОТ, МГУ им. М.В. Ломоносова, РАНХиГС при Президенте РФ, РСПП, Финансового университета при Правительстве РФ, Высшей школы экономики, АТиСО, СПбГУ, а также зарубежных стран – Белоруссии, Грузии, Казахстана, Узбекистана, ФРГ и др.
Содержательные рубрики журнала: Слово главного редактора; Труд и социум: теоретический ракурс; Рынок труда и занятость; Охрана труда; Производительность труда; Будущее сферы труда; Демография; Социология и психология труда; Человеческий капитал. Профессиональные квалификации; Управление человеческими ресурсами; Доходы населения и оплата труда; Уровень и качество жизни; Социальная защита и социальное партнерство; Тема для дискуссии: трибуна ученого; Новые книги и труды.
Среди авторов наряду с сотрудниками ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России широко представлены специалисты из других научных организаций и высших учебных заведений России и зарубежья. Редакция журнала стремится представить читателю не только результаты проведенных исследований, но и познакомить с разными методологическими и методическими подходами, точками зрения на практическое решение социально-экономических проблем по вышеуказанной тематике.
Ключевой принцип и критерий подбора материалов для журнала – исследовательский. Статьи должны иметь исследовательскую (экономическую, социологическую и др.) базу анализа, оценок и полученных конечных научно-практических результатов.
Редакция журнала совершенствует качество публикуемых статей, внедряя современные международные стандарты и требования, предъявляемые к публикациям в журналах исследовательского характера.
Более чем за 10 лет функционирования журнал зарекомендовал себя как востребованное издание, предлагающее глубокие исследовательские материалы по актуальным социально-трудовым проблемам.
The journal has been published since 2010. Until November 2, 2018 it was titled «Labor Protection and Economics».
The publication was re-registered with the Federal Service for Supervision in the Sphere of Telecommunications, Information Technologies and Mass Communications (Roskomnadzor). Certificate ПИ № ФС77-74237 of November 2, 2018.
The journal is published 4 times a year. It is a peer-reviewed publication. It is included in the Russian Science Citation Index system (RSCI). The journal is distributed by subscription. Its index in the Federal Agency on Press and Mass Communications catalogue of «The edition of bodies of scientific and technical information» is 66271.
The circulation of the journal is 500 copies.
Scientific areas are economic and sociological sciences.
The journal is included in the first category list of peer-reviewed scientific periodicals recommended by the Higher Attestation Commission (VAK K1), which presents the main results of dissertations for the degree of Candidate and Doctor of Science in the specialty 5.2.3 "Regional and Sectoral Economics (Economic Sciences)"
The founder is the Federal State Budgetary Institution «All-Russian Research Institute of Work» of the Ministry of Labor and Social Protection of the Russian Federation.
Nikolai Alekseevich Volgin has been the editor-in-chief of the journal since October 16, 2018. N.A Volgin is a doctor of Economics, professor, an honoured Science Worker of the Russian Federation, an adviser to the Director General of the Federal State Budgetary Institution «All-Russian Research Institute of Work» of the Ministry of Labor and Social Protection of the Russian Federation.
The editorial board of the journal includes well-known scientists, economists and sociologists, experts from the «All-Russian Research Institute of Work» of the Ministry of Labor and Social Protection of the Russian Federation, Moscow bureau ILO, Lomonosov Moscow State University, the Russian Presidential Academy of National Economy and Public Administration under the President of the Russian Federation, the Russian Union of Industrialists and Entrepreneurs, the Financial University under the Government of the Russian Federation, the Higher School of Economics, Academy of Labor and Social Relations, St. Petersburg State University, and also from other countries - Belarus, Germany, Georgia, Kazakhstan, Ukraine, Uzbekistan, etc.
Journal sections are:
Editor-in-chief’s address; Labor and society: theoretical perspective; Labor market; Health and safety; Labor productivity; Future of work; Demography. Psychology and sociology of labor; Human capital. Professional qualifications; Human resource management; Incomes and salaries; Level and quality of life; Social protection and social partnership; Topic for discussion: rostrum of a scientist; New books and works; Official documents.
Among the authors, along with the staff of the FSBI, there are many experts from other scientific organizations and higher educational institutions from Russia and abroad. The editorial board seeks to present not only the research results, but also various methodological approaches, views on practical solutions of socio-economic problems of the topics mentioned above.
The key principle and criterion for selecting materials for the journal is research. Articles should have a research (economic, sociological, etc.) base for analysis, assessments, and final scientific and practical results.
The editorial board improves the quality of published articles, introducing modern international standards and requirements for publications in research journals.
For almost 10 years of its operation, the journal has proved to be in demand, offering in-depth research materials on current social and labor issues.
